第七十九章 大洋彼岸的宝石（3/5）
男人对他这种不礼貌的举动也不着恼，微笑着继续说道：“美国的确是世界首屈一指的娱乐大国，娱乐界的领跑者，但是繁盛也意味着竞争强烈，顶尖的市场也意味着需求顶尖的人才，世界各地无数的青年才俊来到这里，最后能走上金字塔的能有几个？再说了，我听说过美国市场青睐英国人，犹太人甚至黑人，从来也没听说过青睐亚洲人的。尽管诸位都是二代或者三代的移民，纯粹的美国灵魂，但是血脉和脸，是无法改变的。”
韩国男人顿了顿，转头看着在他看来更有话语权也更靠谱的亚裔女子。
“在美国寻找机会也许就是‘yes’或者‘no’，除了本身一开始就需要强大的实力，运气也是一个很重要的因素。反观韩国，我们的市场相对美国也许是小了一些，但是现在是地球村、网络时代，立足于韩国面向世界也是我们公司的战略方针，也许不会是一夕成名，但是有一条稳定的攀爬路线，把这个做成事业不是更值得为之奋斗吗？更加重要的是，在韩国我们有完善的练习生培训机制，孩子到了我们那里不会是盲目地去适应和探索娱乐圈，而是会得到优秀和正规的教导。而且在这个学习过程中，自己是不适合这份职业，自己能够做到什么程度，孩子会有一个思考的过程，公司和孩子之间都有一个双选选择的权利。”
“所谓双向选择，也就是说有可能会被淘汰咯？”听到这里，亚裔女子直接地说道。
“如果到了那一步，那么说明孩子真的不适合娱乐圈，提早发现，提早退出，这样也不会耽误大好的青春，总比那些在好莱坞蹉跎半辈子，一事无成然后黯然回家的，要好得多，不是吗？”韩国男人挑着眉毛，微笑着说。
“我们怎么知道stephanie能够得到很好的训练？”亚裔男子又插话进来说道。
嘿嘿，有戏了。
“也许听上去有些空乏，但是我还是想说，首先凭借的就是我们s·m公司在韩国业界的巨大声誉。”韩国男人很是自豪地回答道：“也许两位并不清楚我们公司在韩国的地位，说是韩国的流行音乐文化领路人也不为过。我们在很早就开始研究和施行练习生培训制度，拥有丰富的经验和成熟的成功经验，包装出过影响全亚洲的超级流行偶像。而且，在引进世界各地的外来人才这方面，我们也走得比别人更早一步，对于外籍训练生引进来以后的生活和训练都有一整套的解决方案。”
韩国男人像个小叮当一样，又从随身的公文包里掏出一份资料，“至于学习方面，你们也完全不用担心，我们会安排外籍练习生进入韩国有名的korea_kent_foreign_school就读，这个学校提供了从幼儿园到高中的全部教育，使用英语教学，有超过三十个国家的学生，其中大多数来自美国。”
韩国男人的咖啡已经喝完，但是并没有要继续续杯，他喝了一口玻璃杯子里的水，然后稍微压低了声音继续说道：“我也承认韩国的市场很小，但是韩国现在已经在整个亚洲的娱乐市场占据了一席之地。我们公司未来的发展更加着眼于国外，比如日本，中国大陆，中国香·港，中国台·湾，新加坡，甚至在立足亚洲以后，有希望来美国进行各种演出。所以着眼于世界的我们，现在迫切需要一些符合韩国文化的国际型人才，比如令妹。”
亚裔男子在一边已经没有说话，年轻的他显然是有些被打动了，年轻的小女孩仍然是那副埋头鸵鸟的样子，她的态度早就不言而喻。只是亚裔女子的脸上仍然是那种和煦的微笑，看不出什么表示，偏偏，她才是这里面能够拿主意的那个人。
这是个难缠的女人。
“朴先生，很感谢你和你的公司对stephanie的看重，但是我想我们家庭内部还是需要商量一下的，不如我们约个时间改日再谈，怎么样
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