第79章 隐蔽的威胁（2/2）
成紧接着又打了一句圆场：“不过李省强调在干部的提拔任用上要以尊重您的意见为主。”
高智成虽是罗书记的人，但有时候他夹在省里一二把手中间的感觉是很难过的。他想缓和他们之间因为政见不同而产生的矛盾，但却是举步维艰。一二把手关系闹僵的话，中央往往会考虑把他们调开。可罗书记与李省在本省官场都摸爬滚打了许多年，从省里面到基层都有相当多的“嫡系人马”。为了各自派系的利益和费尽心机布置好的人事格局，谁也不愿离开本省，于是为了给上面造成一种合作良好的假象，就只好互相妥协，这也是造成本省官场派系人马渭泾分明的原因之一，而“外系人马”几乎很难插足重要职位。但这种妥协的局面并不会维系太久，妥协的同时也是政治能量集聚的过程，只要有一方的能量能够超过对方，那么他们便会毫不犹豫将对方排挤出去。两大家族全面正式交锋的导火线已经由我引发了，从这一次厅级干部提拔、任用、调换的最后确定性方案中就能看出首次交锋的战果。
李省的伪善正是高智成顾虑的地方。罗书记妥协的恶果是对方的步步为营，紧紧相逼。在不知不觉中暗渡陈仓。高智诚早就提醒过罗书记，这种妥协迟早会付出代价的，对方很聪明，在干部的提拔任用上不和你争一把手的位子，别人用的是相对年轻的干部，大量的安插在副手的位子上，等你的人干满一届或者两届，按照组织原则，你就得换人，排资论辈，他们的人怎么样都排得上号，你又不能不用。所以对方牺牲的是时间，换来的是你的掉以轻心。当然这只是狭隘的派系之争，如果一省主官把过多的精力放在“防”与“斗”上，那么就是政府的悲哀了。但这些官场的特性始终骚扰着官员们，消耗着部分的精力，甚至成为政治生涯的一部分。
高智成能够领悟这些官场的用人招数和暗流涌动的人事变局，但他能做些什么呢？力挽狂澜？那么又会得罪另一派的势力。如果卷入了派系斗争的漩涡，那么则会成为别人打击报复的靶子，常在河边走，哪能不湿鞋，会做官的，在位时都不会把事情做绝，有时候放别人一条生路就是为自己留条后路。
罗书记走上龙门岭的时候，对高智成说了一句调侃的话：这龙门岭我看得改名，就叫百姓岭，做官就得为了老百姓，别老想着钱，别老想着怎样排挤别人。
高智成趁机说道：罗书记的胸襟是宽广的，可有人把这视为弱点，比如厅的一把手人选，李省就曾经和我打过招呼，希望考虑一下何副厅。这是明摆着向您叫板，难道他就不知道您的儿媳也在那个厅吗？
高智成说完这番话，自己都觉得挑衅味太浓了。可他没有办法，他必须帮罗氏家族在本省官场继续稳住阵脚。这同时也是为了他自己的政治前途着想。
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